職場で「彼氏いるの?」はセクハラ?みなさんどう思いますか?

職場で「彼氏いるの?」はセクハラ?みなさんどう思いますか?
管理人のひとりごと

こんにちは。STOP!ABUSE:管理人の秋好玲那です。

職場で「彼氏いるの?」と聞かれたことはありませんか?

私は、数えきれないほどあります。元ホステスなので、お店のスタッフよりも、お客様から散々聞かれました。その度に、

 

玲那
玲那
彼氏がいなかったら、何をする気なんですか?

 

と、心の中で思いっきりお客様をにらみつけていた私。ただ、幸いなことに、私自身のお客様は、

 

お客様
お客様
いい人がいて、玲那が幸せなら、それでいい

 

と言ってくださるような方々でした。でも、大半の女性は、職場で「彼氏いるの?」と言われると、不快感を抱くことが多いと思います。

女性に限ったことではありませんね。男性であっても、職場で「彼女いるの?」と聞かれて、いい思いをした人は少ないのではないでしょうか。

「彼氏いるの?」はセクハラorセーフ?

「彼氏いるの?」というセリフを職場で言ったら、それはセクハラなのか―。

この疑問に対する答えは「YES」でもあり、「NO」でもあると思います。聞かれた側の判断に委ねられる部分かと。たとえば、

結婚を意識するタイミングで、相手がいなくてあせり始めているときに聞かれるのは抵抗がある

彼氏がいたことがなく、コンプレックスを抱いていて、「彼氏いるの?」と聞かれるたびに落ち込む

などの声があり、こういう人たちには『セクハラ』と感じさせてしまうかもしれません。

もちろん、女性限定ではなく、「彼女いるの?」でも同じですね。他にも、

  • いい人いるの?
  • 付き合ってる人いるの?
  • パートナーいるの?
  • 恋人いるの?

なども、「彼氏(彼女)いるの?」と同義でしょう。

ちなみに、私は元ホステスなので、質問されること自体には慣れているし、質問そのものに不快感はありません。でも、

 

玲那
玲那
私のパートナーの有無が、仕事(あなた)にどう関係あるんですか?

 

とは、毎回思っています。おそらく、多くの人は『質問そのもの』が不快なのではなく、

  • その先に言われる内容
  • 聞かれるタイミング
  • 聞かれる相手

などによって、不快感を抱くのではないでしょうか。

性別や立場問わず不快なこと

現在の私は、45歳・独身です。パートナーはいますが、いまのところ、お互いに結婚の意思がありません。現在の関係に、とても満足しています。

私は、若いころから子どもを産めない体なので、余計に結婚願望が薄いのだと思います。

ところが、『独身』というだけで、いろんなことを言う人がいるものです。たとえば、

  • 一回くらい結婚したほうがいいよ
  • その歳で未婚って、なんか問題あるよね
  • そんな男とは別れて、結婚してくれる相手を探したほうがいいよ
  • その彼、無責任だよね
  • 早くしないと子ども産めない(子育てが大変だ)よ
  • そのままで、老後どうするの?

など、さまざまな形で「結婚しろ」と迫られます。

「彼氏いるの?」という質問が不快なのではなく、その後に続くこうしたセリフや考えの押し付けが、私はとても不快なのです。

 

玲那
玲那
プライベートでも不快なのに、職場でこの話、関係あります?

 

と、毎回思います。私自身が「今の関係性でとても満足、幸せ」と思っているのに、なぜ口をはさむのか、ナゾ。

そして、上記のような意見を押し付けてくる人は、100%既婚者なんですよね。

何のマウントなんでしょうか。しかも、よくよく話を聞いていると、だいたいパートナーの不満をぶちまけています。

要するに、いまの生活が不満だから、人にマウント取って、優越感に浸ってるようにしか見えないのですよね。

・・・っていうのは、ただの私の愚痴ですが(笑)

でも、多くの人は、私と同じように、「彼氏いるの?」系の質問自体がイヤなのではなく、その後の会話がストレスなのだと思います。

ここに、上下関係や性別は、関係ないのですよね。上司でも部下でも、男性でも女性でも、

  • 不要にプライバシーを探られること
  • 必要ないものを押し付けられること
  • 考え方の違いだけで非難・批判・否定されること

は、だれだって不快でストレスです。セクハラかどうかの問題ではなく、単純に人として不快という話かと。

職場は仕事をする場所

そもそも、職場って『仕事をする場所』ですよね。

もちろん、仕事を円滑に進めるために、コミュニケーションを取って、人間関係を深めることは大事だと思います。

また、プライベートが仕事に影響してしまうことも多いので、『プライベートの話題を一切しない』というのも、むずかしいでしょう。

でも、必要以上に踏み込んだ話を聞き出そうとしたり、聞き出したことを批判・非難・否定するのは、ちょっと筋が違うと思うんですよね。

ましてや、それを利用して相手を貶めようとしたり、辱めようとしたり、社会的地位を脅かしたりするのは、本当に間違った行為です。また、当然ですが、

  • 許可なく体に触れる
  • 立場を利用して肉体関係を迫る
  • 性的発言をする(冗談でも)
  • 性的図画を配布する

などは、明らかなセクハラです。

改めて言いますが、私は元ホステスなので、一般の方々よりは上記の言動に慣れているほうだと思います。それでも、強い不快感を抱いていました。

なので、一般の方はもっともっと不快であることは想像に難くないし、正常な反応です。

「彼氏いるの?」というセリフが仕事に関係あるなら聞いてもいいと思いますが、無関係なら聞かないほうがいいでしょう。

 

職場において、どういう言動がセクハラに当たるかは、厚生労働省が作成したPDFに詳しく書かれてあります。

事業主でなくても、あなたがセクハラ行為をした場合には、相手を傷つけるだけでなく、あなた自身も職を失う可能性があります。

ぜひ、一読しておくといいでしょう。

秋好 玲那

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北九州市在住の被虐待当事者です。 2000年から、少年院やグループホームなどで被虐待者の自立支援及び相談業務を行う傍ら、児童相談所などでの講演活動、大学など...

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